Что такое паспорт здоровья работника по приказу 302Н?

Паспортом здоровья работника называют разновидность медицинской выписки, содержащей основные сведения об изменении состояния здоровья человека с течением его профессиональной деятельности.

Паспорт здоровья работника (302Н) требуется для трудоустройства в большинство российских компаний. Этот документ содержит:
● индивидуальный номер, дату оформления;
● данные медицинского учреждения, выдавшего паспорт здоровья;
● данные медицинского учреждения, к которому прикреплен работник;
● данные компании-работодателя;
● личные данные работника (ФИО, дата рождения, паспортные данные, контактная информация, регистрация, данные полиса ОМС и ДМС);
● информацию о классе вредности предприятия, воздействующих факторах (если таковые имеются);
● заключения необходимых врачей-специалистов.

Список врачей-специалистов может различаться в зависимости от особенностей профессии работника. В обязательном порядке в паспорте здоровья должны быть заключения:
● терапевта;
● хирурга;
● отоларинголога;
● окулиста;
● невропатолога;
● для женщин — гинеколога.

Дополнительно могут вноситься заключения стоматолога, психиатра, дерматолога и любого другого специалиста, необходимые для профессии сотрудника предприятия. Помимо заключений врачей в паспорт здоровья вносится информация о результатах анализов и пройденных обследованиях.

Этот документ важен в первую очередь для самого работника, так как он отражает изменение состояния здоровья во время работы на предприятии. На его основании работнику может быть оплачено специализированное лечение, сотрудник может быть отправлен в санаторий и т. д. Как минимум работник сможет самостоятельно отслеживать изменения в своем здоровье и вовремя на них реагировать, не допуская развития серьезных заболеваний.


Как получить паспорт здоровья работника?

Оформляется документ на первом профосмотре, с каждым последующим профосмотром в него вносятся дополнения и изменения. Во время прохождения медкомиссий этот документ находится в медицинском учреждении, в остальное время он хранится непосредственно у работника. Некоторые работодатели практикуют хранение паспортов здоровья на предприятии, так как это значительно облегчает процедуру прохождения профосмотров. Порядок хранения этого документа четко не регламентируется.

Если человек меняет место работы, в действующий паспорт вносятся изменения и далее сведения о профосмотрах вносятся в него же. Новый документ не оформляется.

В случае порчи или утери можно запросить дубликат паспорта в организации, в которой изначально его оформляли.

Но есть и другой способ получить паспорт здоровья — купить его!


Купить паспорт здоровья работника (302Н)

Сегодня многие организации готовы оказать содействие в получении паспорта здоровья работника (302Н) за определенную плату. Для работника в этом масса преимуществ.

Не нужно тратить время, часами просиживать в очередях (где, кстати, вместе с вами могут сидеть и больные люди, заражая вас), документ оформляется быстро. Единственное, на что нужно обратить внимание, — надежность организации, предоставляющей услуги по оформлению медицинских документов.

Еще раз напомним, что паспорт здоровья выдается работнику только один раз, а каждый выданный документ имеет свой уникальный идентификационный номер. Также к оформлению паспорта предъявляется ряд требований, которые обязательно нужно соблюдать. Наша организация поможет получить правильно оформленный паспорт здоровья работника в кратчайшие сроки. Остались вопросы? Звоните! Мы будем рады вам помочь!